• Razones para tener un protocolo.
• Ámbito de aplicación.
• Vigencia, seguimiento, evaluación y revisión.
• Registro o depósito.
• Objetivos del protocolo.
• Principios rectores.
• Conceptos y conductas constitutivas de acoso sexual o acoso por razones de sexo.
• Publicidad de protocolo adoptado.
• Medidas de sensibilización, información y formación.

La metodología on line y las herramientas de trabajo son muy intuitivas y fáciles de realizar. La plataforma dispone de:

1. Guía rápida del alumnado para conocer el funcionamiento básico de la plataforma.

2. Guía didáctica del curso.

2. Bloc sobre el equipo docente, donde podrás conocer el perfil profesional de la persona que te va a acompañar y tutorizar en este curso.

3. Foros disponibles:

Foro general del curso.
Foro de incidencias y soporte.
4. Disponibilidad de actividades y/o tareas para la adquisición de conocimientos.

5. Evaluaciones periódicas.